Os candidatos inscritos para o processo seletivo de mestrado, doutorado e doutorado direto serão selecionados por uma Comissão de Seleção, composta por 3 (três) professores do programa. Adicionalmente, um representante discente e um secretário irão acompanhar o processo seletivo.
Os candidatos ao mestrado serão avaliados por meio do seu Currículo Lattes (peso 1/3), de uma prova escrita (peso 1/3) e entrevista com arguição oral (peso 1/3). A prova escrita está centrada em conceitos de Matemática e Estatística (ver conteúdo aqui), sendo de caráter eliminatório.
Os candidatos ao doutorado e doutorado direto serão avaliados por meio da análise do Currículo Lattes (peso 1/3), análise do pré-projeto submetido por ocasião da inscrição de pesquisa (peso 1/3) e de entrevista com arguição oral (peso 1/3). O currículo Lattes deve expressar a formação acadêmica, a experiência e a produção científica do candidato, sendo avaliado pelos itens descritos na Tabela 1. O pré-projeto de pesquisa (doutorado e doutorado direto) deve estar em consonância com uma das linhas de pesquisa do Programa (1. Análise de sobrevivência e extensões, 2. Estatística experimental, 3. Modelos de regressão e extensões, 4. Modelos espaciais, temporais e extensões) e com os projetos dos docentes, destacando a contribuição metodológica em face da revisão de literatura apresentada. Espera-se, também, que o pré-projeto esteja bem estruturado e com objetivos claros. Recomenda-se, para tanto, que os candidatos entrem em contato, previamente, com os professores orientadores do programa para adequação de seu projeto às linhas de pesquisa.
A apresentação do pré-projeto de pesquisa pelo candidato é obrigatória no dia do exame e, portanto, de caráter eliminatório. Recomenda-se a utilização de recursos de multimídia, com tempo máximo de 15 (quinze) minutos para a apresentação do pré-projeto.
A entrevista com a arguição oral, para as 3 (três) modalidades, não tem caráter eliminatório, apenas classificatório. Para cada uma das provas, os 3 (três) professores membros da Comissão de Seleção atribuirão notas de 0 (zero) a 10 (dez), sendo a nota em cada prova definida pela média aritmética das notas atribuídas por cada docente e 7 (sete) a nota final mínima para aprovação.
Todas as etapas do processo de seleção, para as 3 (três) modalidades, serão feitas de forma remota, por videoconferência ou outros recursos tecnológicos disponíveis. Os candidatos inscritos receberão, previamente, a orientação e o link para a sala virtual de sua avaliação em todas as etapas.